Bollettino delle attività aziendali: piano welfare, formazione, medicina lavorativa, progetti di parità e inclusione, eventi e altri momenti ricreativi, novità varie.

Gender Equality Decalogue

Our Gender Equality Decalogue is the culmination of our journey to promote a more inclusive and respectful working environment.

2024-05-09T11:47:37+02:00April 3rd, 2024|

Our gender equality policy and strategy

Aware of the importance of sharing our commitment, we would like to share our Gender Equality Policy and Strategy with you, which are the documents we developed to integrate every aspect of gender equality in the company processes and culture.

2024-04-24T09:35:00+02:00March 21st, 2024|

8 march 2024

To celebrate CEPI's female workers, we have chosen the mimosas of the Romagna Oncology Institute, which help donating wigs and ensuring psychological support and closeness to cancer patients.

2024-04-03T16:22:56+02:00March 8th, 2024|

Estensione soglia fringe benefit

Il plafond di esenzione fiscale e contributiva dei beni e servizi che possono essere riconosciuti dal datore di lavoro (fringe benefit) beneficerà di un’estensione anche nel 2024.

2024-03-07T15:28:40+01:00February 28th, 2024|

Attività Sportiva: Primavera 2024

Gli allenamenti, in collaborazione con la palestra Gym Tonic di Castrocaro, si terranno tutti i lunedì e i mercoledì, dalle 12:15 alle 13:00 all’esterno (zona ingresso elettricisti), salvo variazioni.

2024-03-07T17:05:49+01:00February 9th, 2024|
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